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Posted by 京つう運営事務局  at 

2011年03月25日

パートタイマーに残業手当は必要か?

パートタイマーが、1日5時間程度の契約で勤務している場合、

残業して残業手当を払わないといけないのは1日8時間を越えた場合です。

8時間までは1時間分の賃金を支払えばいいことになっています。

ただし、1週間で40時間の枠を超えていれば、8時間以内でも残業手当は

支払わないといけません。

ただいま、60分無料相談、助成金無料診断を行っています。

ご希望の方は、下記からお気軽にどうぞ!
 
http://k-sks.net/contact/index.html
  


Posted by 起業プラス京都  at 23:44Comments(0)労働保険